十里春風(fēng)不如你 三里桃花不及卿
西格碼電氣4月員工生日會(huì)
如期而至
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員工生日會(huì)
為貫徹學(xué)習(xí)十九大精神,大力弘揚(yáng)企業(yè)文化,讓每位西格碼員工感受到集體的溫暖與關(guān)懷,同時(shí)為體現(xiàn)西格碼對(duì)員工的人性化管理和關(guān)懷,增進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同度和歸屬感,2018年4月12日,西格碼電氣股份有限公司在融程花園酒店22樓會(huì)議室為4月份生日員工舉辦了溫馨的生日會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)及員工出席了本次生日會(huì)。
生日會(huì)上,大家一起唱生日歌、吹蠟燭、切蛋糕、許愿...
一張張燦爛的笑臉,一聲聲真誠的祝愿,一句句感恩的話語,傾注了西格碼對(duì)員工的親切關(guān)愛...
在歡聲笑語中,員工之間的工作也隨著友誼的升華而更加和諧、高效。
每一次精心準(zhǔn)備的生日會(huì),都傾注了西格碼對(duì)員工的親切關(guān)懷,對(duì)員工長久以來努力付出的肯定和感謝。未來大家將繼續(xù)同行,打造一個(gè)有情有愛、充滿向心力和凝聚力的團(tuán)隊(duì),為西格碼美好的明天共同奮斗!
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積分制月度表彰會(huì)
為了進(jìn)一步落實(shí)貫徹十九大精神,西格碼電氣股份有限公司對(duì)員工實(shí)行積分制管理,對(duì)員工的“綜合表現(xiàn)、核心價(jià)值、團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)”用分值進(jìn)行量化管理,并通過即時(shí)加、減分實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的評(píng)價(jià)、激勵(lì),進(jìn)而全方位調(diào)動(dòng)員工的主動(dòng)性、創(chuàng)造力,建立積極、正面、快樂的績效文化。
2018年4月12日,西格碼電氣股份有限公司在融程花園酒店會(huì)議室為公司月度積分優(yōu)秀員工和團(tuán)隊(duì)舉行了表彰大會(huì).
公司自從實(shí)現(xiàn)積分制管理以來,堅(jiān)持對(duì)每月積分優(yōu)秀員工、團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表彰,企業(yè)產(chǎn)生了一種強(qiáng)大的向心力和凝聚力,使員工在積分的文化氛圍中,通過切身的心理感受,產(chǎn)生對(duì)工作的自豪感和使命感,以及對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感與歸屬感,最終使員工將自己的思想、情感、行為與企業(yè)的經(jīng)營聯(lián)系在一起。
本次積分制表彰大會(huì)旨在為公司注入更多積極向上的正能量,提升員工的集體榮譽(yù)感。
西格碼人將繼續(xù)秉承勤奮務(wù)實(shí)、爭創(chuàng)一流的優(yōu)秀作風(fēng),以飽滿的工作熱情積極投身到各項(xiàng)工作中,再接再厲,再創(chuàng)新高!共同朝著全國電力建設(shè)專業(yè)品牌而奮勇前進(jìn)!